مقالات ششمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری در تاریخ ۹ مرداد ۱۳۹۹ در پایگاه سیویلیکا نمایه و منتشر شد. این رویداد در تاریخ ۲۲ خرداد ۱۳۹۹ توسط موسسه آموزشی عالی مهر اروند و مرکز راهکارهای دستیابی به توسعه پایدار و تحت حمایت سیویلیکا در شهر تهران برگزار شده است.در این رویداد ۱۸۵ مقاله شامل ۲۷۱۶ صفحه ارائه شده است.بر اساس تحلیل اولیه انجام شده، مقالات این دوره از کنفرانس عمدتا در موضوعات زیر ارائه شده است:
- استرس شغلی.
- توانمندسازی
- رضایت شغلی
- فناوری اطلاعات
- مهارتهای زندگی در محیط کار
- کارکنان
- عملکرد
- شهرداری
- سودآوری
- کیفیت خدمات




لیست و عناوین مقالات نمایه شده از ششمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری به صورت زیر می باشد:
۱. بررسی رابطه هویت سازمانی معلمان با رفتار شهروندی سازمانی آنها
۲. بررسی رابطه مهارتهای سیاسی و عملکرد شغلی با نقش میانجی تعاملات اجتماعی در کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی کرمان
۳. دینداری در مقابل اثرات سعادتمندی بر رفتار سرمایه گذار
۴. بررسی تاثیر ویژگی های شرکت و حاکمیت شرکتی بر ضعف کنترل داخلی شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۵. بررسی تاثیر ضعف کنترل داخلی و ویژگی های شرکت بر تجدید ارائه صورتهای مالی و مخارج حسابرسی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۶. بررسی ارتباط بین نقدینگی سهام و ریسک سقوط قیمت سهام شرکت هادر بورس اوراق بهادار تهران
۷. ابعاد و مولفه های مدیریت کیفیت زنجیره تامین پایدار در صنعت
۸. تحلیل عاملی تاییدی و تطبیقی عوامل انگیزش شغلی کارکنان (مطالعه موردی: شرکتهای توزیع برق استانهای اصفهان و لرستان)
۹. تبیین الگوی ارزیابی نقش نظام رتبه بندی حاکمیت شرکتی بر بازده سرمایه گذاری تعدیل شده:شواهدی ازبورس اوراق بهادارتهران
۱۰. بررسی رابطه بین درآمد عملیاتی و جریان های نقدی عملیات با مدیریت سود مبتنی بر تعهد و مدیریت سود واقعی
۱۱. بررسی تاثیر کیفیت خدمات بر رضایت مشتری با استفاده از مدل سروکوال (مطالعه موردی: فروشگاه های زنجیرهای شهر ما مشهد)
۱۲. بررسی تاثیر سرمایه فکری بر بهبود عملکرد سازمانی(مطالعه موردی :شرکت برق منطقه ای غرب )
۱۳. رابطه مدیریت دانش و هوش تجاری بر عملکرد سازمان (مورد مطالعه شرکت زرین برگ پرشیا)
۱۴. بررسی تاثیر اقدامات استراتژیک منابع انسانی بر توسعه صنعت گردشگری (مطالعه موردی: جزیره کیش)
۱۵. ضرورت بازنگری و ارتقاء کیفیت برنامه های درسی مدیریت آموزشی نگاهی به برنامه درسی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی در سطح بین المللی
۱۶. بررسی تاثیر حمایت سازمانی بر کاهش رفتارهای انحرافی در هواشناسی استان لرستان
۱۷. بررسی وضعیت سیستم آموزشی شهرداری مشهد بر اساس ویژگی های سیستم آموزشی مبتنی بر یادگیری پدیده محور
۱۸. بررسی رابطه کیفیت ارائه خدمات شهری و رفتار شهروندی سازمانی
۱۹. بررسی مفهوم شهر هوشمند و تاثیر آن بر کیفیت اجرای وظایف در شهرداری ها
۲۰. بررسی مفهوم ابعاد اقتصاد مقاومتی در اجرای وظایف شهرداری ها
۲۱. بررسی نقش زیبا سازی شهری در ارتقای کیفیت زندگی شهروندان
۲۲. مفهوم شناسی خدمات شهری و نقش آن در کیفیت زندگی شهروندان
۲۳. بررسی نقش مبلمان شهری در زیبا سازی فضای عمومی شهروندان
۲۴. شناسایی الگوهای مدیریت شهری و نقش آن در کیفیت ارائه خدمات
۲۵. مفهوم شناسی اقتصاد مقاومتی و نقش آن در اجرای وظایف مدیریت شهری
۲۶. بررسی و تبیین مفهوم نامرئی شدن کارکنان در سازمان
۲۷. بررسی حسابداری مدیریت و تاثیرجریان وجه نقد آزاد برسودمندی دارایی های شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۲۸. نقش پیش بینی کننده رهبری تحولی و ابعاد آن بر جامعه یادگیرنده حرفه ای در نظام آموزش عالی
۲۹. اخلاق حسابداری یا حسابداری اخلاقی
۳۰. بررسی مولفه های ساختاری مدیریت ارتباط با مشتری(CRM)
۳۱. بررسی تاثیر استرس شغلی بر بهره وری کارکنان در بخش دولتی
۳۲. جهانی شدن و تاثیر آن در حاکمیت و قوانین داخلی کشورها
۳۳. نقش بازاریابی پارتیزانی در راه اندازی و توسعه کسب و کارهای کوچک
۳۴. تعیین عوامل رهبری اثربخش از دیدگاه حضرت علی(ع)تحلیل محتوای نامه حضرت علی (ع)به مالک اشترنخعی (نامه۵۳)
۳۵. شناسایی و تعیین اولویت اقدامات مدیریت منابع انسانی سبز با رویکرد ترکیبی فرآیند تحلیل سلسله مراتبی فازی (FAHP) و ویکور(VIKOR) (مطالعه موردی، مجموعه وزارت نیرو خراسان رضوی)
۳۶. بررسی و تحلیل عوامل تاثیرگذار بر تصمیم گیری خرید مشتریان اینترنتی (مورد مطالعه : شرکت خودروسازی سایپا)
۳۷. تاثیر بازاریابی حسی و وفاداری مشتریان
۳۸. پیش بینی پتانسیل درآمدهای پایدار و ناپایدار شهرداری در سال آینده مورد مطالعه: شهرداری ارومیه
۳۹. نقش سازمانهای غیر دولتی در مشارکت شهروندان
۴۰. نقش فرهنگ سازمان بر استراتژی های منابع انسانی
۴۱. تاثیر مدیریت سود بر مالیات و عوارض ارزش افزوده
۴۲. پیاده سازی سیستم خبره فازی مدیریت ریسک در پروژه های سرمایه گذاری فن آوری اطلاعات در کسب وکارهای دانش بنیان کشور
۴۳. اولویت بندی معیارهای ارزیابی کارایی عملکرد منابع انسانی با بهره برداری از تصمیم گیری چندمعیاره
۴۴. بررسی تفاوت اثر شلاق چرمی در زنجیره تامین بسته و زنجیره تامین آتی
۴۵. واکاوی صندوق های وقفی و نیکوکاری در دانشگاه های جهان
۴۶. بررسی رابطه بین بازاریابی داخلی و رفتار مشتری محور با توجه نقش میانجی مهارت کارکنان بانک توسعه صادرات ایران
۴۷. اثر گذاری خلاقیت در کارآفرینی و ارائه ایده و نوآوری در کسب و کار و بازآوری ایده پردازی نو
۴۸. بررسی کاربرد روشهای چند معیاره فازی در ارزیابی عملکرد مالی صنایع تولیدی، بانک ها و شهرداری ها
۴۹. بررسی رابطه بین سیستم اطلاعات منابع انسانی و مدیریت منابع انسانی شرکت ملی حفاری
۵۰. تبیین مدل کایزنی در تحول سازمانی شهرداری مشهد
۵۱. بررسی ارتباط تمرکز مالکیت با مدیریت سود در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۵۲. مقایسه اثربخشی آموزش هوش سازمانی و آموزش توانمندسازی کارکنان بر رضایت شغلی و فرهنگ سازمانی نوآورانه کارکنان دارای استرس شغلی
۵۳. اثربخشی آموزش توانمندسازی کارکنان بر بهرهوری سازمانی و جامعه پذیری سازمانی در کارمندان دارای استرس شغلی
۵۴. مقایسه اثربخشی آموزشهای هوش سازمانی، مهارتهای زندگی در محیط کار، توانمندسازی کارکنان بر سبک زندگی سلامت محور کارکنان دارای استرس شغلی
۵۵. اثربخشی آموزش مهارتهای زندگی در محیط کار بر رضایت شغلی کارکنان دارای استرس شغلی
۵۶. اثربخشی آموزش مهارتهای زندگی در محیط کار بر خشنودی شغلی کارکنان دارای استرس شغلی
۵۷. اثربخشی آموزش مهارتهای زندگی در محیط کار بر سبک زندگی سلامت محور کارکنان دارای استرس شغلی
۵۸. مقایسه اثربخشی آموزش مهارتهای زندگی در محیط کار و توانمندسازی کارکنان بر رضایت شغلی و فرهنگ سازمانی کارکنان دارای استرس شغلی
۵۹. مقایسه اثربخشی آموزشهای هوش سازمانی و توانمندسازی کارکنان بر رضایت شغلی کارکنان دارای استرس شغلی
۶۰. بررسی استراتژی بازار و وفاداری مشتریان در بازار
۶۱. مقایسه سبک زندگی اسلامی و سبک زندگی غربی
۶۲. شناسایی و ارزیابی عوامل تاثیرگذار بر میزان مشارکت آنلاین در دولت الکترونیک
۶۳. بررسی رابطه بین کوته بینی مدیریت و کارایی سرمایه گذاری در شرکت های بورس اوراق بهادار تهران
۶۴. بررسی ارتباط بین سرمایه فکری سبز و مدیریت منابع انسانی سبز
۶۵. نقش تعدیل گر فرهنگ سازمانی در تاثیر ابعاد کارآفرینی سازمانی بر عملکرد کسب و کار
۶۶. شناسایی و ارزیابی تاثیر هویت برند بر وفاداری مشتریان مطالعه برند گوشی های تلفن همراه
۶۷. رابطه ی کارآفرینی استراتژیک با هوش رقابتی و رقابت پذیری در شرکت تولیدی صنعتی پاکشوما جهت ارائه مدل
۶۸. کنترل پروژه ی حسابرسی از بعد کیفی
۶۹. بررسی تاثیر تکنولوژی بر ارزش تجربی مشتری از طریق متغیر میانجی تجربه مشتری
۷۰. رابطه تدریس اثربخش معلم با سرزندگی تحصیلی دانش آموزان
۷۱. بررسی رابطه بین ریسک اعتباری و سودآوری بانکهای تجاری ایران
۷۲. ارتباط بین افشای داوطلبانه وتاثیرآن بر مدیریت سود
۷۳. بررسی تاثیر مراکز تعالی و رهبری استراتژیک بر بهره وری
۷۴. مقایسه تاثیر مدیریت سرمایه در گردش بر سودآوری شرکت ها در صنایع مختلف
۷۵. بررسی تاثیر حسابداری منابع انسانی بر عملکرد سازمانی در شرکت توزیع نیروی برق استان چهارمحال و بختیاری
۷۶. بررسی رابطه مسئولیت اجتماعی و اعتماد سازمانی در میان کارکنان مرکز بهداشت سقز
۷۷. بررسی ارتباط خلق مشترک ارزش بر عملکرد مالی (مطالعه موردی: شهرک علمی تحقیقاتی شهر اصفهان)
۷۸. نقش مولفه های برند سازی شخصی بر توسعه شغلی
۷۹. بررسی نقش تبلیغات تایید کننده های مشهور بر نگرش زنان مصرف کننده لوازم آرایشی بهداشتی
۸۰. تاثیر استراتژی مالی بر کارایی سازمان های دولتی ( مطالعه موردی شرکت بیمه ایران استان آذربایجان غربی )
۸۱. بررسی رابطه بین انگیزه پیشرفت مدیران ودبیران با اثر بخشی سازمانی آنها در مقطع متوسطه شهرستان آران و بیدگل درسال تحصیلی ۹۴ - ۹۳
۸۲. بررسی تاثیر فناوری اطلاعات بر گرایش به کارآفرینی و مزیت رقابتی با توجه به نقش تعدیلگری عدالت سازمانی(مورد مطالعه: کارکنان نمایندگی های پیشخوان اداره کل بیمه سلامت خراسان رضوی)
۸۳. انتخاب پورتفولیو و سرمایه گذاری ریسکی تحت محیط فازی مردد در شرکت های پذیرفته شده بورس اوراق بهادار تهران
۸۴. تاثیر گروه های غیر رسمی بر عملکرد کارکنان شهرداری شهر دامغان
۸۵. بررسی تاثیرمعیارهای ریسک (مطلوب ونامطلوب ) بر روی بازده مورد انتظارسهام در بورس اوراق بهادار تهران
۸۶. بررسی رابطه بین حق الزحمه حسابرسی شرکت ها با میزان کیفیت حسابرسی
۸۷. تاثیر فناوری اطلاعات بر همگرایی حسابداری مدیریت و حسابداری مالی
۸۸. بررسی و شناسایی ملاحظات اخلاقی در حرفه حسابداری
۸۹. بررس رابطه اندازه موسسه با بین کیفیت حسابرسی
۹۰. The Strategic Utilization Management of Research and Technological Development in Regional Electrical Company based on Resistance Economy
۹۱. شناسایی عوامل موثر بر اثربخشی سیستم های مدیریت مالی در دیوان محاسبات کشور
۹۲. بررسی و اولویت بندی عوامل موثر در تصادفات جاده ای نوروز ۱۳۹۶در ایران
۹۳. تاثیر گذاری استراتژی مدیریت هزینه بر عملکرد مالی شرکت
۹۴. بررسی مردم شناختی نحوه گذران اوقات فراغت سالمندان در پارک های تهران (مورد مطالعه پارک شهر)
۹۵. رهبری مدیران زن در سازمان های بهداشتی و درمانی: چالشها و راهکارها
۹۶. بررسی عوامل موثر بر سرعت گزارشگری مالی شرکت توزیع خوزستان
۹۷. ارزیابی کارآئی و رتبه بندی بیمارستانهای دانشگاه علوم پزشکی همدان با روش تحلیل پوششی داده ها با ماهیت ورودی و مدل AP
۹۸. تحلیل استراتژیک وضعیت فرهنگی اجتماعی دانشگاه علوم پزشکی همدان با استفاده از مدل SWOT
۹۹. بررسی رابطه ی تامین نیازهای عالی کارکنان با تعالی منابع انسانی
۱۰۰. رابطه مدیریت منابع انسانی سبز با تعهد سازمانی کارکنان
۱۰۱. تاثیر مدیریت منابع انسانی دانش محور بر عملکرد نوآوری در شرکت های کوچک ومتوسط صادر کننده ایرانی
۱۰۲. آسیب شناسی سیستم مدیریتی بر اساس مدل سه شاخگی و سنجش اثربخشی الگوی تغییر هدایت شونده:رویکردی نوین به بهبود سریع،مستمر و پایدارمورد مطالعه شرکت برق منطقه ای خراسان
۱۰۳. تاثیر انعطاف پذیری های راهبردی و تولیدی بر عملکرد سازمانی (مطالعه موردی: شرکت ایران خودروی تبریز)
۱۰۴. بررسی رابطه بین تعهد سازمانی با خلاقیت کارکنان (مورد مطالعه: دانشکده علوم پزشکی شهرستان فسا)
۱۰۵. بررسی رابطه بین اعتماد سازمانی و خلاقیت کارکنان (مورد مطالعه: دانشکده علوم پزشکی شهرستان فسا)
۱۰۶. بررسی نقش بودجه ریزی عملیاتی در تصمیم گیری مدیران بخش عمومی
۱۰۷. مروری بر نمایندگی پنهان در حسابداری مدیریت
۱۰۸. بررسی تاثیر سبک رهبری معنوی و مدیریت استعداد بر استقرار نظام جانشین پروری در ستاد دانشگاه علوم پزشکی جیرفت
۱۰۹. درون داده ای نامرئی شدن کارکنان
۱۱۰. رابطه دلبستگی شغلی و اشتیاق شغلی بر بهبود نوآوری سازمانی
۱۱۱. مدلسازی رابطه بین استراتژی های سازمانی و ارزش های سازمانی و تاثیر آن برنوآوری سازمان
۱۱۲. تاثیر بحران مالی و گزارشگری مالی
۱۱۳. ارائه مدل رگرسیون لجستیک برای تعیین عوامل موثر بر معوق شدن تسهیلات بانکی (مطالعه موردی شعب حوزه یک بانک صادرات ایران)
۱۱۴. بررسی رابطه بین نوسانات نرخ ارز و بازده سهام شرکت های صادرکننده پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۱۱۵. بررسی یادگیری وپیشرفت تحصیلی در دانش آموزان مدارس عادی ومدارس بدون کیف
۱۱۶. رابطه بین برآورد غیر خطی اقلام تعهدی اختیاری و بهبود عملکرد شرکت در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۱۱۷. شناسایی میزان آمادگی جهت استقرار مدیریت کیفیت فراگیر در معاونت امور بهداشتی دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی
۱۱۸. برنامه ریزی منابع سازمانی و مهندسی مجدد فرآیندها درشرکت ملی پست جمهوری اسلامی ایران
۱۱۹. تشخیص فرصت کارآفرینی و ایجاد کسب و کارهای نوین با بکارگیری بازنشستگان
۱۲۰. کنکاشی بر تشخیص فرصت های کارآفرینی مبتنی بر رویکردهای کشف وخلق فرصت مقاله مروری
۱۲۱. مرور و بررسی اتحادها در پروژه ها، شناسایی فرصت ها و تهدیدها
۱۲۲. ارتباطات یکپارچه بازاریابی
۱۲۳. مروری بر مفهوم آمیخته بازاریابی (۵P)
۱۲۴. نقش آموزش در توسعه پایدار
۱۲۵. شناسایی شاخص های کیفیت خدمات مبتنی بر اینترنت اشیاء در حوزه بانکداری
۱۲۶. بررسی راهبرد توسعه حملونقل انبوه بر با رویکرد شهروند محور(مورد مطالعه : منطقه ۲ شهرداری تهران)
۱۲۷. اندازه ی شرکت، بدهیها، فعالیت های تحقیق و توسعه و هزینه های نمایندگی
۱۲۸. تعیین رابطه بین چشم انداز زمان با رضایت شغلی کارکنان دانشگاه آزاد واحد اصفهان (خوراسگان)
۱۲۹. نهادینه سازی اثرات اجتماعی سرمایه گذاری در امور مالی اسلامی
۱۳۰. Evaluation of effective factors and capacities in development of Maku Free Zone villages
۱۳۱. تاثیر سیاست پولی بر تامین مالی بانکهای تجاری
۱۳۲. کاربرد حسابداری مدیریت در واحدهای بخش عمومی
۱۳۳. سرمایه فکری: مفهوم و اندازه گیری
۱۳۴. ارزیابی عملکرد با رویکرد عدالت سازمانی و رفتارشهروندی سازمانی با استفاده از DEA و AHP فازی(مطالعه موردی: پردیس فنی و مهندسی دانشگاه شهید بهشتی)
۱۳۵. محتوا کاوی وب: اجزاء، ابزارها، الگوریتم ها
۱۳۶. بهبود عملکرد ماشین آلات و تجهیزات با پیاده سازی سیستم نگهداری و تعمیرات فراگیر در شهرداری ایلام
۱۳۷. اخلاق درحسابداری وحسابرسی
۱۳۸. یادگیری حرفه ای معلمان: نقش آموزش سازمانی و فعالیتهای توسعه منابع انسانی
۱۳۹. مطالعه انتخاب بهینه پرتفوی با استفاده از معیار بازدهی و معیار نقد شوندگی
۱۴۰. کاربرد داده کاوی در آنالیز فاکتورهای فروش،پیش بینی رفتار خرید مشتریان و چیدمان فروشگاهی (مورد مطالعه: فروشگاه هایپراستار آرتا)
۱۴۱. تاثیر نقش مدیریت سازمانی بر چابکی عملکرد کارکنان: مطالعه موردی شهرداری شهر تهران
۱۴۲. تشکیل پرتفویی از گزینه های سرمایه گذاری در منطقه آزاد ارس با فرآیند تحلیل سلسله مراتبی
۱۴۳. بررسی تاثیر معنویت در محیط کار و تعهد سازمانی بر ارتقاء عملکرد کارکنان شعب پست بانک آذربایجان غربی
۱۴۴. بررسی رابطه بین ریسک جریان وجوه نقد و ساختار سرمایه با نقش جریان وجوه نقد عملیاتی در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۱۴۵. موانع و چالشهای فراروی تثبیت و استقرار مدیریت دانش در سازمان های دولتی
۱۴۶. بررسی تاثیر سودآوری بر ساختار سرمایه با در نظر گرفتن نقش تعدیلگری عضویت در گروه های تجاری از طریق رویکرد مدلسازی معادلات ساختاری
۱۴۷. بررسی تاثیرشاخص های ادراکی حاکمیت شرکتی بر میزان هزینه بدهی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار
۱۴۸. Survey the Effect of Coronavirus on Global Stock Markets and Tehran Stock Exchange
۱۴۹. بررسی تاثیر ارزش مصرف سبز بر قصد خرید محصولات با برچسب سبز با توجه به نقش میانجی اعتماد سبز( مطالعه موردی: فروشگاه هایپر استار تهران- ارم)
۱۵۰. مدیر ارشد مالی و نقش آن در مدیریت عملکرد ، تصمیم گیری راهبردی مدیران شرکت و اقتصاد کشور
۱۵۱. بررسی رابطه توانایی پیش بینی اجزای تعهدی و پایداری سود (کیفیت سود) در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۱۵۲. اصول مدیریت و رهبری از دیدگاه نهج البلاغه
۱۵۳. مقایسه هوش هیجانی بازیکنان فوتبال و بازیکنان مسابقات الکترونیکی فیفا
۱۵۴. بررسی تاثیر اجرای فرایندهای مدیریت دانش بر بهره وری شغلی (مورد مطالعه: شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی منطقه چالوس)
۱۵۵. مطالعه تاثیر تعهد و فرهنگ سازمانی بر عملکرد کارکنان با توجه به رضایت شغلی
۱۵۶. ارتباط مسئولیت اجتماعی شرکتی با پیش بینی درآمدهای آتی سرمایه گذاران
۱۵۷. بانکداری دیجیتال: مدل کسب و کار بانکی در راستای بهبود مشتریان
۱۵۸. بررسی کنترل سلامت سالمندان
۱۵۹. بررسی رابطه ارزشهای پرسنلی با سکوت سازمانی و رفتارهای انحرافی کارکنان در ادارات دولتی شهر کرمان
۱۶۰. بررسی رابطه بین رفتارهای چندگانه سازمانی و ماندگاری نیروی انسانی باتوجه به نقش میانجی استراتژی سازمان در سازمان تامین اجتماعی شهر کرمان
۱۶۱. تبیین نقش فناوری اطلاعات بر عملکرد سازمانی از طریق توانمندسازی کارکنان(مورد مطالعه: شرکت ملی پخش فراورده های نفتی منطقه چالوس)
۱۶۲. تاثیر گرایش های احساسی سرمایه گذاران بر شاخص های عملکرد
۱۶۳. بررسی ارتباط میان پایداری سود و مربوط بودن ارزش اطلاعات حسابداری در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۱۶۴. بررسی تاثیر استراتژی تقسیم سود و چرخه عمر سازمان بر برخی شاخص های عملکرد مالی شرکتهای تولیدی پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
۱۶۵. بازاریابی نوستالژی : شناسایی مولفه ها و ابعاد اساسی به منظور تبیین مدل مفهومی
۱۶۶. رفتار شهروندی سازمانی و بهره وری اعضای هیات علمی و کارکنان دانشگاه
۱۶۷. تاثیر ارزش احساسی با نقش میانجی وابستگی بنام تجاری در وفاداری برند مطالعه موردی:شرکت کاله تهران
۱۶۸. عوامل موثر بر توانمندسازی مدیران واثر بخشی در مدارس
۱۶۹. تاثیر سبک و رویکردهای مدیریت کلاسی معلمان بر دانش آموزان
۱۷۰. تاثیر روش های مطالعه بر پیشرفت تحصیلی دانش آموزان
۱۷۱. بررسی رابطه بین تکنولوژی و وسایل کمک آموزشی در فرایند تدریس
۱۷۲. تفکر سیستمی : بررسی تحقیقات مدیریت پایداری
۱۷۳. بررسی راهکارهای تامین درآمد پایدار در شهرداری ها مطالعه موردی: (شهرداری ایلام)
۱۷۴. بررسی عوامل موثر بر توانمندسازی کارکنان شهرداری ایلام
۱۷۵. انتخاب پیمانکاران شرکت گاز استان تهران بر پایه روش تصمیم گیری چند معیاره
۱۷۶. بررسی تاثیر تکنولوژی ارتباطات بر رضایت مشتری و قصد خرید مکرر (مطالعه موردی: مشتریان بانک ملت شهر تهران)
۱۷۷. بررسی نقش کیفیت خدمات الکترونیک سامانه ایثار بر رضایت جامعه ایثارگری
۱۷۸. مدیریت منابع انسانی در نظام اداری
۱۷۹. بررسی عوامل موثر بر کاهش ترک خدمت کارکنان در شرکت ها و موسسات دولتی مطالعه موردی: شرکت برق منطقه ای خوزستان
۱۸۰. بررسی شیوه های دورکاری و تاثیر آن برعملکرد منابع انسانی
۱۸۱. بررسی تاثیر ساختار سازمانی بر مدیریت منابع انسانی با وجود توسعه فضای مجازی والکترونیک
۱۸۲. بررسی ملزومات اساسی سیستم های پرداخت الکترونیکی ونقش آن در تحقق بانکداری الکترونیکی
۱۸۳. استراتژی های سازمانی با تاکید بر نقش فناوری اطلاعات
۱۸۴. رابطه دو سویه شهرداری الکترونیک و شهرداری سیار
۱۸۵. سازمانهای یاددهنده نسل جدید سازمان های هزاره سوم